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Coaching und Training Die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter ist eine wichtige Voraussetzung für den langfristigen Erfolg einer Unternehmung. Dies ist zwar gemeinhin bekannt, wird aber dennoch oftmals nicht konsequent umgesetzt. Während heute Mitarbeiter und Firmen gleichermassen viel Zeit und Geld in Kurse und Aus- und Weiterbildungen investieren, fehlt es meistens an der professionellen Betreuung der Mitarbeiter im Rahmen der aktuellen Aufgaben und Aufträge. Es gibt noch weitere Gründe, die ein Coaching-Mandat rechtfertigen. Selbst erfahrene und gut ausgebildete Personen sehen manchmal den Wald vor lauter Bäumen nicht mehr. Hier kann der gedankliche Austausch mit einer externen Person neue Betrachtungsweisen und neue Ideen ermöglichen, die vorher vielleicht nicht denkbar gewesen wären. Wir unterscheiden verschiedene Coaching-Modelle im Bereich Projektmanagement, welche jeweils an die zu coachenden Personen angepasst werden, und klare und messbare Zielsetzungen für unsere Coaches vorsehen. ühren wir massgeschneiderte Kurse und Workshops rund ums Projekt Management durch. |